“PENERAPAN TACIT KNOWLEDGE DAN EXPLICIT KNOWLEDGE: PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN KEBIJAKAN KOMPENSASI (Studi Pada Karyawan Hotel Zam Zam Kota Batu)”. JURNAL MANAJEMEN DAKWAH, vol. 3, no. 2, Dec. 2017, pp. 213-24, https://doi.org/10.14421/jmd.2017.32-06.